Instituto de Desenvolvimento de Talentos

Transparência

Entendemos a transparência em 4 aspectos.

1. Nível inicial de atendimento:

a) O Instituto de Desenvolvimento de Talentos tem por prática prestar contas dos recursos e ações realizadas, conforme as exigências de lei ou obrigações exigidas pelo “Compliance” e adequações de “Duo Diligência” dos financiadores dos projetos;

b) Esse site disponibiliza comunicação com a comunidade para contatar, denunciar ou reclamar sobre nossos procedimentos;

2. Aspectos Legais

a) O Instituto de Desenvolvimento de Talentos disponibiliza as partes interessadas nossos documentos constitutivos, conforme segue: 

3. Transparência na Prestação de Contas (TPC)

a) Os relatórios contábeis do Instituto de Desenvolvimento de Talentos são divulgados anualmente e disponibilizados para os financiadores, como também, para interessados em apoiar nossos projetos.

b) Utilizamos regularmente as redes sociais (Instagram, Facebook e LinkedIn) para postagem de andamento dos projetos em execução:

  • Set Cinético
  • Desvendando Talentos: E-Sport
  • Escolinha de Talentos

 

c) Temos por prática a prestação de contas do objeto do projeto, conforme exigências das seguintes leis:

  • Lei Federal de Incentivo ao Esporte (Lei 11.438 de 2006)
  • Fundo Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescência – FUNCAD (Lei 8.069 de 1990)
  • Lei Federal de Incentivo a Cultura (Lei 8.313 de 1991)
  • Fundo do Idoso (Lei nº 12.213 de 2010)
  • Art. 13, III, da Lei nº 9.249/95², as doações, realizadas por empresas para entidades sem fins lucrativos, caraterizadas como Organizações da Sociedade Civil (OSC), podem ser registradas como despesa operacional, até o limite de 2% (dois por cento) do lucro operacional bruto da pessoa jurídica doadora.

4. Transparência em Gestão e Resultados

a) Construímos um sistema de “report” para os financiadores, incluído métricas que façam sentido para fortalecer os indicadores de ESG e passamos a entregar on-line em tempo real as características dos projetos:

  • Caracterização do beneficiário (idade, gênero, nível escolar, nível socioeconômico, etc);
  • Caracterização do projeto (número de vezes por semana, assiduidade, uso de uniforme, alimentação,  etc.);
  • Prestação de contas parcial (visualização parcial da evolução financeira do projeto);
  • Análise do retorno de Investimento, avaliando impacto e alcance do projeto

 

b) Temos nesse site um canal aberto para sugestões e inclusão de indicadores importantes para os projetos socioambientais

Todos os projetos citados no menu programas desse site, cumprem as exigências da  LEI Nº13.019, DE 31 DE JULHO DE 2014Seção III – referente a Transparência e do Controle dos projetos.

Creditable Integrity

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Effective Team Work

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Expert Advice

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Quality Assurance

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Aline Cordeiro do Vale

Presidente

João Henrique Bohn Zanoni

Diretor Financeiro

Eneida Grossmann Cordeiro do Vale

Secretária

Elias Reimão do Vale

Conselho Fiscal